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伟德BETVlCTOR1946班级量化考核实施办法
发布时间:2015-10-19 10:16:56.0 | 文章来源::  | 发布人:学工处

为进一步加强学校德育管理,提高班主任履行工作职责和落实学校各项规章制度和行为规范的水平,充分调动广大班主任老师工作的积极性和主动性,激励班主任老师创造性地开展班级管理工作,真正起到班级组织者、管理者和引导者的作用,从而提高德育工作的实效性,促进我校德育工作再上新台阶。现结合我校实际情况,本着“优劳优酬,以质计奖”的分配原则,学校对原有的《班级量化考核方案》进行了修订,并以此作为班级、班主任评优和班主任津贴发放的主要依据。修订后的方案如下:

一、日常量化考核(基础分125分)

(一)学工处日常量化考核(基础分100分)

1、卫生方面(环境卫生)

基础分10分。学工处、学生会卫生部负责检查,根据各班打扫情况,实行减分制度,卫生区有少量垃圾或扫好的垃圾未清理减1分,卫生区未打扫致使垃圾过多减2分,乱丢杂物破坏环境卫生减1-2分。若有临时清扫任务,可给予加分,加分最多不超过3分。

2、仪容仪表

基础分10分,减完为止。学校值班领导、学工处、级部、学生会纪检部检查或不定期进班抽查:

1)男生不得烫发、染发,不得留怪异发型、大鬓角和胡须,蓄发前不过眉,两侧不过耳;女生不得烫发、染发。违者减1/人次并限期整改,拒不整改者减2/人次。

2)学生不得纹身,非演出及专业训练需要不得化妆,不得留长指甲和染指甲,不得戴耳环、项链、戒指等与中学生身份不相符的饰品,违者减1/人次,拒不整改者减2/人次。

3)学生非演出及专业训练需要不得穿高跟鞋(鞋跟高度不得超过4厘米),不得穿拖鞋进校园,违者减1/人次。

4)未按规定穿着校服减1/人次。

5)其他不符合规定的,酌情减1-2/人次。

3、纪律方面

基础分10分,减完为止。

1)违纪处分类减分情况,视处分情况分别减分,开除学籍减5/人次,留校察看:4/人次,记过:3/人次,严重警告:2/人次,警告:1/人次。

2)校内骑自行车、电动车减2/人次。

3)自行车、电动车不按照指定的位置摆放,乱停、乱放,减1-3分。

4)违规使用手机等移动通讯设备者,减1/人次。

5)学生对错误认知不清,拒不整改,屡教不改者,减1-3/人次。

6)学生当面顶撞教师者,减2-4/人次。

7)饮酒、吸烟、打架者,减5/人次。

4、宿舍方面

基础分20分,加分上限10分,减分直至减完为止。宿舍管理员负责检查内务、卫生、纪律等,学生会生活部负责检查就寝纪律等,实行加分、减分并行制度。

1)内务卫生(10分):

①被褥、床单、枕头等床上用品未按规定叠放整齐,减1/床位。

②鞋、脸盆、洗漱用具等未按规定位置摆放整齐,减1/床位。

③个人物品随意摆放,减1/床位。

④桌子、暖瓶、卫生工具等公用物品未按规定位置摆放,减1/寝室。

⑤随意张贴字画、私拉晾衣绳,减1/寝室。

⑥故意损坏公物,减2/寝室。

⑦卫生清整不及时、不认真,减1-2/寝室。

⑧地面、桌子、墙壁、卫生间有污物、杂物,减1-2/寝室。

2)寝室纪律(10分):

①不按时作息,减1/人次。

②打闹、大声喧哗、打球、玩扑克等与就寝无关的,减1/人次。

③私自调换床位、私自容留外人住宿、向窗外扔掷物品、脏水等,减2/人次。

④违规使用明火、私接电线、违规使用电器、私藏管制刀具等违禁物品,存在安全隐患者,减3-5/人次。

⑤在宿舍内饮酒、吸烟、打架者,减5/人次。

⑥无故旷宿者,减5/人次。

⑦顶撞管理人员及值勤人员者,减3-5/人次。

⑧其他违纪情况视情节扣除一定分数。

3)班主任督导(2分):

加分项,班主任每月至少到男生、女生宿舍检查督导各两次,了解住宿生情况,解决相关问题,并在宿管室登记。

4)文明宿舍加分(8分)

被评为文明宿舍,给相应班级加1/寝室,上限8分。

5、班会

基础分5分。学工处负责检查考核,根据每周各班上交的班会写实卡及周一下午班会时间的检查情况,赋予一定分值。

6、周一升旗

1)根据各班650准时到操场集合情况、升旗期间纪律情况,学工处、学生会纪检部根据实际情况赋予一定分值(基础分5分)。

2)申请国旗下演讲的班级,根据演讲效果赋予一定分值,加分上限5分。

7、静校

基础分5分,减完为止。学校值班领导、学工处负责检查,静校期间在校园内闲逛者及在操场进行体育活动者1/人次,不服从管理者3/人次,累计计算。

8、值周班

单列加分,上限5分。学工处、学生会纪检部负责检查,根据值周班一周的工作情况赋分。

9、广播操、跑操(基础35分)

基础分35分。由学生会负责检查记分,值周班负责跟操、记录人数,学工处、级部负责考察考核。

1)集合(4分)

听到下课铃后,学生迅速到操场集合,在值班体育教师下达口令集合整队前必须到位(五楼班级可延迟1分钟到位),口令下达后迟到学生记入本班成绩,减1/人次,直至减完为止。

2)跑操、做操质量(8分)

①跑操

·队形(2分)

队形保持完整、紧凑1分,每排6人、纵横排面成直线1分。

·步伐(2分)

步伐整齐、步调一致1分,体育委员在队伍左侧带队,下达调整口令或吹哨1分。

·呼号(2分)

队伍精神饱满1分,口号整齐响亮、有班级特色1分。

·速度(2分)

速度均匀、不快不慢1分,与前方班级保持一定距离(35米)1分。

②广播操

·队形(3分)

队形保持整齐2分,每班2路、纵横排面成直线2分。

·整齐度(5分)

跟随音乐节拍做操,做操认真,动作幅度到位,不做与广播操无关的事情,合计5分。

③解散(5分)

值班体育教师下达“解散”口令后,学生方可离开操场。提前离开及中途离开的给予减分,1/人,直至减完为止。

④服装(5分)

要求学生着全身校服,未按规定着装者,超过3人予以减分,1/人,直至减完为止。

⑤人数(10分)

各班跑操、做操人数不得少于本班人数的90%,缺少1人减1分,直至减完为止。

⑥班主任跟操(3分)

跑操时:班主任到位赋1分,跟队跑操一圈赋1分,两圈以上赋1分,累计计算。

广播操时:班主任到位赋2分,巡视班级1分。

⑦其他

·跑操期间,无正当事由学生不得在校园及楼道内随意闲逛,违者2/人次,直接在总分中减除。

·遇有变故时,应及时告知级部德育主任,由级部做出相应调整安排。

·早操量化考核参照本办法执行。

(二)教务处日常量化考核

基础分10分,细则另附。

(三)体卫艺处日常量化考核

基础分10分,细则另附。

(四)团委日常量化考核

基础分5分,细则另附。

二、学期量化考核

1、社会实践报告

基础分5分,列入每学期第一个月考核。

每学期开学时,各班将假期社会实践报告交至学工处,根据上交数量、质量及社会实践开展情况赋分。

2、家长通知书收集情况

基础分5分,列入每学期第一个月考核。

每学期开学时,各班将家长通知书交至学工处,根据上交数量、质量及操行评语等情况赋分。

3、《班级日志》记录情况

基础分5分,列入每学期最后一个月考核。

每学期最后一月第5个工作日前将本学期的《班级日志》交至学工处,根据记录赋分。

4、班主任工作总结、计划

基础分5分,列入每学期最后一个月考核。

每学期最后一月将班主任工作总结、计划交至学工处,根据相关情况赋分。

5、班级文化建设

基础分5分,列入检查当月考核。

学工处、级部不定期普查或抽查班级文化建设,根据评比情况赋分。

6、班主任工作手册

每学期检查两次,每次基础分5分,列入当月考核。

学工处在学期中和学期末分别抽查班主任工作手册的记录情况,根据记录情况赋分。

三、奖励及加分

1、受到政府、社会表彰奖励的学生,学校给予表彰,并根据实际情况记入本班量化成绩,上限5分。

2、参加学校的各类德育活动,根据活动完成情况酌情加分,上限5分。

3、校外比赛根据比赛级别及具体情况酌情加分。

4、经学校批准的其他项目,上限5分。